全面一体化培训管理

通过学测评一体化的全面培训管理,将培训与人才发展高度整合,实现企业员工全职业发展周期的持续成长,提升人才培训效率,夯实企业人才竞争力。

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培训管理系统核心功能

培训体系搭建
培训体系搭建
为企业提供平台+运营+制度的综合解决方案,满足不同场景的企业培训需求。 集线上线下学习为一体,灵活设置培训计划,打造多样化的培训内容。 建立企业学习题库,进行知识沉淀,将习题考试穿插在各类学习资源中。 支持问卷调查、在线测试等多种测评方式,以全面评估学习效果。
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培训应用管理
新员工入职自动推送学习计划,转正环节校验培训完成度,保证知识顺利应用。 随时随地不受时间、地域的限制按需培训。 员工岗位多路径发展,构建数字化培养发展体系。 团队高绩效管理培训,帮助员工快速建立职业生涯成长计划。
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数字化培训运营
学习人事一体化入口,有效提升培训触达率和活跃率。 一体化数据分析与统计,科学衡量人才培养效率与价值,数据化管理让业务更清晰。 培训主题看板,实现培训整体流程的全覆盖、过程可追溯。
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培训管理系统核心优势

安全 灵活 高效

  • 覆盖人才培育全生命周期

    构建学习全生态,满足新生代员工的培训与发展需求,满足员工个性化学习需求与差异化企业培训管理。

  • 优化资源配置

    可对接第三方平台资源,有效支撑企业业务发展和员工个人发展需求,最大限度的实现培训资源的整合。从而提高培训效率、增强培训效果、降低培训成本,扩大培训范围。

  • 学测评一体化

    一体化培训平台助力企业培养人才,将员工激励融入学习,增强员工学习体验感和积极性,提升工作技能,提升企业竞争力。

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